Nous sommes en train de définir
le nouveau contrat social entre les employeurs et
leurs employés.
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Ensemble, nous créons des effectifs pour l’avenir.
Nouvelles
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COVID-19 : considérations pour les employeurs . Ouvre dans un nouvel onglet
COVID-19 : considérations pour les employeurs
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Expertise
Notre entreprise : connaître votre entreprise.

Services-conseils
Nous considérons l’ensemble des volets de la santé, du patrimoine et de la carrière pour nous assurer que vos plans et vos programmes aident votre entreprise à réussir et que vos employés prospèrent au travail et dans leur vie personnelle.

Administration
Nous travaillons avec vous afin de mettre en œuvre des services d’administration des avantages sociaux pour les régimes de soins médicaux et de retraite au travail tout en tenant compte de votre budget, de votre stratégie et de vos besoins en matière de communication.

Technologie
Nous développons des méthodes novatrices pour mobiliser vos employés, de l'analyse prédictive à l’économie comportementale, en passant par les médias sociaux et les études ethnographiques.
Perspectives

Résultats du Sondage 2019 sur les tendances en soins de santé du Canada
Pour aider les entreprises à gérer leurs primes, le rapport comprend des recommandations sur la façon dont les administrateurs de régimes peuvent (et devraient probablement) faire évoluer leurs régimes pour aider à contenir les coûts.
En savoir plus
Au-delà de la rémunération et des avantages sociaux : intégrer la culture d’entreprise dans la communication sur la rémunération globale (Ouvre dans un nouvel onglet)
De combien de façons communiquez-vous à vos employés les valeurs exactes de votre entreprise – sur le marché, au travail et dans le monde en général?

Que dire à un membre de votre personnel qui vient de recevoir un diagnostic de diabète? (Ouvre dans un nouvel onglet)
Si vous avez appris qu’un∙e de vos employé∙e∙s vient de recevoir un diagnostic de diabète de type 2, que pouvez-vous lui dire? Lizann Reitmeier, notre chef de la pratique en santé, a ce conseil à vous donner.

Élimination des primes du MSP en Colombie-Britannique – Détails importants pour les régimes collectifs (Ouvre dans un nouvel onglet)
Cette section fournit des renseignements sur les répercussions de l’élimination des primes du MSP le 1er janvier 2020 sur les régimes collectifs et sur la façon dont les administrateurs concernés peuvent annuler leurs régimes collectifs s’ils le désirent.