Buck Bond Group

Conditions d’utilisation

1. Ce site

  • Le présent site Web (ce « Site ») est la propriété de Buck et est exploité par celle-ci, et fournit des renseignements sur les services qu’elle offre.

 

2. Ces conditions d’utilisation

  • Les présentes conditions d’utilisation s’appliquent à toute personne accédant à ce Site ou l’utilisant, que ce soit en tant que navigateur, invité ou utilisateur inscrit.
  • Dans les présentes conditions d’utilisation, les termes « Buck », « nous », « notre » ou « nos » désignent les sociétés indiquées ci-dessous. Dans les présentes conditions d’utilisation, les termes « vous » ou « votre » désignent la personne qui utilise ce Site ou y accède.

 

3. À propos de Buck

  • Buck fournit des conseils actuariels, des services d’administration de régimes de retraite et d’administration de régimes d’actionnariat, des conseils en placement, des services de courtage d’assurance et des services technologiques par l’intermédiaire des sociétés Buck indiquées ci-après.
  • Conseillers Buck Limitée (numéro de société 1615055), siège social au 20 Wood Street, London EC2V 7AF;
  • Buck Consultants (Administration & Investment) Limited (numéro de société 01034719), siège social au 20 Wood Street, London EC2V 7AF;
  • Buck Consultants (Healthcare) Limited (numéro de société 172919), siège social au 20 Wood Street, London EC2V 7AF;
  • Buck Consultants Shareplan Trustees Limited (numéro de société 926625), siège social au 20 Wood Street, London EC2V 7AF;
  • Buck Consultants (Administration & Investment) Limited London, Sucursala Iasi (numéro de société J22/260/02.02.2016), siège social au 7B-7C Palas Street, United Business Center, 3 Building C1, 5th Floor Iasi, Roumanie;
  • ACS HR Solutions Share Plan Services (Guernsey) Limited (numéro de société 47785), siège social au 11 New Street, St Peter Port, Guernesey GY1 2PF;
  • Buck Global Deutschland GmBH (numéro de société HRB 18354), siège social à Amtsgericht Aachen HRB;
  • ACS HR Solutions Nederland BV, siège social à Capelle aan den Ussel, Pays-Bas;
  • Buck Global LLC, bureau au 485 Lexington Ave., 10e étage;
  • Wichtig India HR Services Private Limited (numéro de société U74995KA2018PTC112723), siège social au No. 51, 3rd Cross, Brindavan L/o Horamavu, Inde;
  • Services RH Buck Canada Limitée (numéro de société C1185116), Suite 1700, Park Place, 666 Burrard Street, Vancouver, C.-B. V6C 2X8, Canada.
  • Concert Consulting (UK) Limited (numéro de société 06328949), siège social au 20 Wood Street, London EC2V 7AF.
  • Chacune des sociétés Buck énumérées ci-dessus est une société à responsabilité limitée.

 

4. Utilisation de ce Site

  • Par votre utilisation de ce Site, vous confirmez que vous acceptez les présentes conditions d’utilisation et que vous acceptez de les respecter. Si vous ne les acceptez pas, vous ne devez pas utiliser ce Site.
  • Nous nous efforçons de rendre ce Site aussi accessible que possible. Si vous éprouvez des difficultés lors de son utilisation, veuillez communiquer avec nous.

 

5. Suspendre ou retirer ce Site

  • Buck ne garantit pas que ce Site ou son contenu sera toujours disponible ou ininterrompu. Buck se réserve le droit, pour des raisons commerciales et opérationnelles, de suspendre l’accès à la totalité ou une partie des éléments de ce Site, ou de retirer la totalité ou une partie de ces éléments.
  • Nous pouvons également permettre l’accès à certaines parties de ce Site aux utilisateurs inscrits seulement. Si, dans le cadre de nos procédures de sécurité, vous choisissez ou on vous fournit un code d’identification d’utilisateur, un mot de passe ou tout autre renseignement, vous devez considérer ces renseignements confidentiels. Vous ne devez pas les communiquer à des tiers.
  • Si elle estime raisonnablement que vous n’avez pas respecté l’une des dispositions des présentes conditions d’utilisation, Buck a à tout moment le droit de désactiver tout code d’identification d’utilisateur ou mot de passe, qu’il soit choisi par vous ou attribué par nous.
  • Si vous savez ou soupçonnez que quelqu’un d’autre que vous connaît votre code d’identification d’utilisateur ou votre mot de passe, vous devez nous en informer rapidement à l’aide des coordonnées ci-dessous.

 

6. Modifications apportées à ce Site

  • Buck se réserve le droit d’apporter des modifications à ce Site à tout moment et sans préavis.

 

7. Protéger les renseignements de votre compte

  • Si, dans le cadre de nos procédures de sécurité, vous choisissez ou on vous fournit un code d’identification d’utilisateur, un mot de passe ou tout autre renseignement, vous devez considérer ces renseignements confidentiels. Vous ne devez pas les communiquer à des tiers.
  • Si vous savez ou soupçonnez que quelqu’un d’autre que vous connaît votre code d’identification d’utilisateur ou votre mot de passe, vous devez nous en informer rapidement à l’aide des coordonnées ci-dessous.

 

8. Autres conditions pouvant s’appliquer à vous

8.1 Les présentes conditions d’utilisation s’appliquent à votre utilisation de ce Site.

8.2 Des conditions supplémentaires s’appliquent également à votre utilisation du Site :

8.2.1 Politique de confidentialité;

8.2.2 Politique sur les témoins.

8.3 Si vous ou votre employeur achetez des services auprès de nous ou si vous accédez à des services que nous vous fournissons ou que nous fournissons à votre employeur par l’intermédiaire de ce Site, des conditions supplémentaires s’appliqueront à votre achat ou à votre utilisation de nos services.

 

9. Comment vous pouvez utiliser les documents sur notre site – propriété des droits

  • Buck est propriétaire de ce Site ainsi que de tous les droits de propriété intellectuelle à l’égard de celui-ci et des documents qui y sont publiés, ou est autorisée à les utiliser sous licence. Ces œuvres sont protégées par les lois et les traités sur le droit d’auteur dans le monde entier. Tous ces droits sont réservés.
  • Vous pouvez imprimer une copie et télécharger des extraits de n’importe quelle page de notre Site pour votre usage personnel ainsi qu’attirer l’attention d’autres membres de votre organisation sur le contenu affiché sur notre Site.
  • Vous ne devez pas modifier les copies papier ou numériques des documents que vous avez imprimés ou téléchargés de quelque façon que ce soit, et vous ne devez pas utiliser d’illustrations, de photographies, de séquences vidéo ou audio ou de graphiques séparément du texte qui les accompagne.
  • Notre statut (et celui de tout contributeur identifié) en tant qu’auteurs du contenu de notre Site doit toujours être reconnu.
  • Vous ne devez utiliser aucune partie du contenu de notre Site à des fins commerciales sans obtenir une licence de notre part ou de celle de nos concédants de licence.
  • Si vous imprimez, copiez ou téléchargez une partie quelconque de notre Site en violation des présentes conditions d’utilisation, votre droit d’utiliser notre Site cessera immédiatement et vous devrez, à notre gré, retourner ou détruire toute copie que vous avez faite des documents.

 

10. Marques de commerce, marques de service et appellations commerciales

  • L’ensemble des en-têtes de page, des graphiques, des icônes de boutons, des marques de commerce, des marques de service, des présentations commerciales et des logos apparaissant sur le Site nous appartiennent ou appartiennent à nos concédants de licence, et vous acceptez de ne pas les afficher ou les utiliser (ni de les utiliser à mauvais escient) de quelque manière que ce soit ni d’afficher ou d’utiliser (ou d’utiliser à mauvais escient) les noms de produits ou les dénominations sociales sans notre autorisation écrite préalable ou celle du propriétaire concerné.

 

11. Ne pas se fier aux renseignements de ce Site

  • Le contenu de notre Site est fourni à titre d’information générale seulement. Il ne s’agit pas de conseils sur lesquels vous devriez compter. Vous devez obtenir l’avis d’un professionnel ou d’un spécialiste avant d’entreprendre, ou de vous abstenir d’entreprendre, toute action sur le fondement du contenu de notre Site.

 

12. Exactitude des renseignements et disponibilité de ce Site

  • Bien que nous nous efforcions de nous assurer que ce Site est exact, à jour et exempt de bogues, nous ne pouvons vous promettre qu’il le sera.
  • Bien que nous fassions des efforts raisonnables pour mettre à jour les renseignements de notre Site, nous ne faisons aucune déclaration ni ne donnons aucune garantie, expresses ou implicites, selon lesquelles le contenu de notre Site est exact, complet ou à jour.
  • Nous n’offrons aucune garantie quant à l’exactitude, le caractère actuel, la performance, l’exhaustivité ou la pertinence des renseignements et des documents trouvés ou offerts sur ce Site pour un usage particulier. Nous déclinons expressément toute responsabilité à l’égard d’inexactitudes ou d’erreurs, dans toute la mesure permise par la loi.
  • Votre utilisation de tout renseignement ou document de ce Site est entièrement à vos propres risques, et nous ne saurions en être tenus pour responsables. Il vous incombe de vous assurer que les services ou les renseignements disponibles par l’intermédiaire de ce Site répondent à vos besoins particuliers. Toute confiance que vous pouvez accorder aux renseignements de ce Site est à vos propres risques.
  • Bien que nous nous efforcions de nous assurer que ce Site est disponible aux fins de votre utilisation, nous ne promettons pas qu’il est disponible en tout temps ni que vous pouvez l’utiliser de façon ininterrompue.

 

13. Nous ne sommes pas responsables des sites Web vers lesquels nous établissons des liens

  • Les liens vers d’autres sites et ressources fournis par des tiers que contient notre Site sont fournis à titre d’information seulement. Il ne faut pas interpréter ces liens comme une approbation par nous de ces sites Web liés ou des renseignements que vous pouvez obtenir de ceux-ci.
  • Nous n’avons aucun contrôle sur le contenu de ces sites ou ressources.

 

14. Contenu généré par l’utilisateur non approuvé par nous

  • Ce site Web peut contenir des renseignements et des documents téléversés par d’autres utilisateurs du Site, y compris dans les babillards électroniques et les forums de discussion. Nous n’avons ni vérifié ni approuvé ces renseignements et ces documents. Les opinions exprimées par d’autres utilisateurs sur notre Site ne représentent pas nos opinions ou nos valeurs.
  • Si vous souhaitez vous plaindre au sujet de renseignements et de documents téléversés par d’autres utilisateurs, veuillez communiquer avec nous à l’aide des coordonnées ci-dessous.

 

15. Notre responsabilité

  • À l’exception de toute responsabilité légale que nous ne pouvons exclure par la loi (par exemple en cas de décès ou de dommages corporels) :
  • nous excluons toutes les conditions, garanties, déclarations ou autres modalités implicites qui peuvent s’appliquer à notre Site ou à son contenu;
  • nous ne saurions être tenus pour responsables envers vous des pertes ou des dommages, qu’ils soient liés à un contrat, à un acte délictuel (y compris par négligence), à un manquement à une obligation légale ou à un autre élément, même s’ils sont prévisibles, découlant de votre utilisation de notre Site ou de votre incapacité à l’utiliser, ou de votre utilisation de tout contenu affiché sur notre Site ou de la confiance que vous accordez à un tel contenu.
    • En particulier, nous ne saurions être tenus pour responsables des pertes de profits, de ventes, d’activités commerciales ou de revenus, des pertes d’exploitation, des pertes d’économies prévues, des pertes d’occasions d’affaires, de survaleur ou de réputation, ou de toute perte ou tout dommage indirect ou consécutif.
    • Différentes limitations et exclusions de responsabilité s’appliqueront à la responsabilité découlant de la prestation de nos services auprès de vous en vertu d’un contrat distinct, lesquelles seront énoncées dans nos conditions générales applicables aux services en question.

 

16. Téléversement de contenu sur notre Site

  • Chaque fois que vous utilisez une fonction vous permettant de téléverser du contenu sur notre Site ou d’entrer en contact avec d’autres utilisateurs de celui-ci, vous devez respecter les normes de contenu énoncées dans notre Politique d’utilisation acceptable, tel que vous en avez été avisé à ce moment-là.
  • Vous garantissez qu’une telle contribution est conforme à ces normes, et vous serez tenu responsable envers nous et nous indemniserez pour tout manquement à cette garantie. Cela signifie que vous serez tenu responsable de toute perte ou de tout dommage que nous subissons en raison de votre manquement à la garantie.
  • Tout contenu que vous téléversez sur notre Site sera considéré comme non confidentiel et non exclusif. Vous conservez tous vos droits de propriété à l’égard de votre contenu, mais vous devez nous accorder une licence limitée pour l’utiliser, le stocker et le copier ainsi que le distribuer et le rendre disponible à des tiers. Les droits que vous nous accordez sous licence sont énoncés dans les Droits que vous nous accordez d’utiliser les documents que vous téléversez.
  • Nous avons également le droit de divulguer votre identité à tout tiers qui prétend que votre affichage ou votre téléchargement de contenu sur notre Site constitue une violation de ses droits de propriété intellectuelle ou de son droit à la confidentialité.
  • Nous avons le droit de supprimer tout message que vous publiez sur notre Site si, à notre avis, celui-ci ne respecte pas les normes de contenu énoncées dans notre Politique d’utilisation acceptable, tel que vous en avez été avisé.
  • Vous avez seul la responsabilité de la sécurité et de la sauvegarde de votre contenu.

 

17. Droits que vous nous accordez d’utiliser les documents que vous téléversez

  • Lorsque vous téléversez ou publiez du contenu sur notre Site, vous acceptez de nous accorder une licence perpétuelle, irrévocable, libre de redevance, transférable et cessible, y compris cessible sous-licenciable, d’utilisation de ces documents comme bon nous semble sans préavis, sauf entente écrite contraire entre vous et nous. Ces documents seront considérés comme non confidentiels et non exclusifs, et vous convenez que nous avons le droit de les utiliser, copier, distribuer et communiquer à des tiers à quelque fin que ce soit, sans aucun droit de propriété intellectuelle ni droit moral. Nous avons également le droit de divulguer votre identité à tout tiers qui prétend que votre affichage ou votre téléversement de documents sur le site Web constitue une violation de ses droits de propriété intellectuelle ou de son droit à la confidentialité.

 

18. Liens

  • Vous pouvez créer des liens vers notre Site, à condition de le faire d’une manière juste et légale, ne portant pas atteinte à notre réputation ni n’en tirant profit; toutefois, vous ne devez pas établir de liens de manière à suggérer une forme d’association, d’approbation ou d’appui de notre part lorsqu’il n’en existe pas. Nous nous réservons le droit de retirer sans préavis l’autorisation de créer des liens vers notre Site.
  • Vous ne devez pas établir de liens vers notre Site dans un site Web qui ne vous appartient pas.
  • Notre Site ne doit pas être encadré sur un autre site, et vous ne pouvez pas créer de liens vers une autre partie de notre Site que la page d’accueil.
  • Nous nous réservons le droit de retirer sans préavis l’autorisation de créer des liens vers notre Site.
  • Le site Web dans lequel vous créez des liens doit se conformer à tous égards aux normes de contenu énoncées dans notre Politique d’utilisation acceptable, tel que vous en avez été avisé.
  • Si vous souhaitez créer des liens vers notre Site ou utiliser le contenu de celui-ci à des fins autres que celles énoncées ci-dessus, veuillez communiquer avec nous à l’aide des coordonnées ci-dessous.
  • Les liens vers d’autres sites Web et ressources fournis par des tiers que contient le présent Site sont fournis à titre d’information seulement. Nous n’avons aucun contrôle sur le contenu de ces sites Web ou ressources, et n’acceptons aucune responsabilité à leur égard ou à l’égard de toute perte ou de tout dommage pouvant découler de votre utilisation de ceux-ci. Votre utilisation de sites Web ou de ressources de tiers peut être régie par les conditions générales de ces tiers.

 

19. Virus

  • Nous ne garantissons pas que notre Site sera sécurisé ou exempt de bogues ou de virus.
  • Vous avez la responsabilité de la configuration de votre technologie de l’information, de vos programmes informatiques et de votre plateforme pour accéder à notre Site. Vous devez utiliser votre propre logiciel antivirus.
  • Vous ne devez pas utiliser ce Site à mauvais escient en introduisant sciemment des virus, chevaux de Troie, vers, bombes logiques ou tout autre matériel malveillant ou technologiquement nuisible. Vous ne devez pas tenter d’obtenir un accès non autorisé à ce Site, au serveur sur lequel il est stocké ou à tout serveur, ordinateur ou base de données connectés à celui-ci. Vous ne devez pas attaquer ce Site au moyen d’une attaque par déni de service ou d’une attaque par déni de service distribué.

 

20. Caractère exécutoire

  • Si une partie quelconque des présentes conditions d’utilisation est inapplicable (y compris toute disposition dans laquelle nous excluons notre responsabilité envers vous), le caractère exécutoire de toute autre partie de ces conditions ne sera pas touché.

 

21. Modifications apportées aux conditions

  • Nous nous réservons le droit de modifier les présentes conditions d’utilisation et vous recommandons de les consulter régulièrement.

 

22. Législation et territoires de compétence

  • Le présent contrat est régi et interprété selon les lois de l’Angleterre et du pays de Galles. Les tribunaux d’Angleterre et du pays de Galles auront compétence quant à tout différend ou toute réclamation découlant des présentes conditions générales et des ordonnances rendues à l’égard de celles-ci ou s’y rapportant.

 


 

Nous joindre

Si vous avez des commentaires ou des suggestions au sujet de Buck ou du présent site Web, vous pouvez nous joindre :

É.-U. – talktous@buck.com

R.-U. – talktouk@buck.com

Canada – talktocanada@buck.com

 


 

Les présentes conditions d’utilisation ont été mises à jour pour la dernière fois le 2 novembre 2018.